6.05 Група заочної супервізії з фокусом на дитячо-батьківську проблематику
Будь-який терапевт у своїй роботі неминуче стикається з темами, складнощами, питаннями та переживаннями клієнта, що мають коріння у дитинстві.
Будь-яка людина також стикається зі складнощами, пов’язаними із взаємодією дітей та батьків.
Ця група створена для гештальт-терапевтів (тих, хто навчається, і тих, хто практикує), а також для всіх, кому цікава дана проблематика.
Формат супервізії об’єднує професійну підтримку від супервізора з багаторічним досвідом і живу інтервізію з колегами.
Тут ви зможете розібрати складні випадки, отримати нові інструменти та відчуття професійної впевненості. Це простір для вашого розвитку, де розкриваються не тільки запити клієнтів, але й можливості вас як терапевта.
Психолог, Сертифікований гештальт-терапевт, Сертифікований супервізор, Викладач гештальт-терапії, Груповий терапевт, Акредитований провідний тренер MIGIS, Спеціалізується у роботі з дітьми та батьками у гештальт-підході.
Мій життєвий та професійний досвід, знахідки та помилки, вміння виживати в невизначеності та безсиллі та знаходити власне рішення у важких життєвих ситуаціях, інтерес до людей та до зустрічі з особливим світом кожного з них та ще багато, ніж я наповнена, дозволяють мені працювати з дітьми, підлітками, парами та сім'ями.
Супервізія — це професійна форма підтримки та розвитку терапевта, під час якої він обговорює свою роботу з більш досвідченим колегою (супервізором), щоб глибше зрозуміти процеси, що відбуваються у взаємодії з клієнтами.
“Супервізія - це як дзеркало та компас для терапевта”. Супервізія допомагає "перевірити себе", побачити те, що може залишатися поза увагою у щоденній роботі.
Що від неї отримує терапевт:
1) Професійна підтримка
- Можливість поговорити про складні випадки з нейтральним і досвідченим фахівцем.
- Зниження сумнівів та тривоги щодо "чи правильно я працюю".
2) Покращення якості терапії
- Глибший аналіз терапевтичних процесів.
- Нові ідеї, техніки, інтервенції.
3) Розвиток навичок саморефлексії
- Усвідомлення власних реакцій, емоцій, проекцій у роботі.
- Краще розуміння меж професійної ролі
4) Захист від вигорання
- Можливість «вивантажити» емоційно складні моменти без шкоди для клієнта.
- Підвищення впевненості у собі як фахівці.
5) Етична перевірка
- Підтримка етичних стандартів (особливо важливо при складних або прикордонних випадках).
